安庆市长期护理保险工作于2017年启动实施，是首批15个国家试点城市之一，也是安徽省唯一试点城市。目前，我市积极建立养老护理人员队伍培养机制，健全培训、认证相关制度，常态化组织相关人员培训。4月21日上午，在安庆市长期护理实训基地，第一批50名养老机构的护理员接受了相关部门组织的长期护理保险护理员的岗前技能培训。(《安庆晚报》4月22日)

老龄化社会养老是摆在我们面前的一大突出问题。从某种程度上来说，养老不是哪一个人或某一个群体的事，而是与我们每个人密切相关的事，谁也无法绕过，所不同的只是时间的早晚而已。而养老离不开护理。不论是居家养老，还是社会化养老，护理都是不可或缺的。护理水平的高低决定了养老的质量，决定了老年人晚年生活的幸福度。尤其是在当代，随着社会化养老需求的扩大，护理人员的专业化更显得意义重大。

纵观当下，生活中不少的养老护理人员专业水平不足，很多护工都是临时从社会上招聘而来，有的根本就没有进行过相关的岗前培训，只要有足够的体力，只要愿意，都可以成为护理员。由此，护理质量显得堪忧。一般也就只能进行喂食，或简单的换洗之类，难得有更进一步的贴心到位的护理。

当人需要他人护理的时候，一般而言也就进入了生命的晚秋，或者是病后康复期。这时不论是哪个方面，对参与护理的人员都有着特殊的要求。这种要求不仅是专业知识上的，也有着人性上的。从专业知识角度来说，护理人员掌握相关的护理知识，不仅能有效化解护理风险，也能提高护理质量，进而让被护理人员产生强烈的心理需求，对护理人员有着一份信任与依赖。这份信任与依赖是做好护理工作所必需的，也是提高护理水平的必要前提。而另一方面护理不能冷冰冰，要有人性化，要从情感上给予被护理人员以心理上的温暖与慰藉，满足被护理人员情感与精神上的需求。

专业化当是对护理人员最基本的要求。只有专业化，护理人员才能最大程度上满足被护理人员的各种正当需求，才能切实提高护理质量，进而让被护理人员有着尊严，在被尊重中增强彼此的信任，让生命在临终关怀下少些不必要的遗憾。

因此，为适应老龄化社会养老需求，提高养老质量，适时地对护理人员进行岗前培训既必要又必须。可以说护理人员知识专业化是老龄化社会养老的必然的内在要求，须在现实的基础上再发力，不断地加大培训力度，尽可能地让所有的护理人员都能得到相应的培训。这不是权宜之计，而是实实在在的现实需求。